PROGRAMA INTEGRAL CALIDAD DE VIDA EN EL ADULTO MAYOR

El planteamiento de este programa busca incentivar de manera ordenada y coherente al adulto mayor a ejercitar sus capacidades en diversas áreas del quehacer humano, con el fin de estimular sus procesos cognitivos, en orden a permitirle una mejora en su interacción con el medio, haciéndole posible aportar de cada…

VER MAS

LIDERAZGO EFECTIVO EN LA EMPRESA

OBJETIVOS GENERALES La actividad que ofrecemos está orientada a entregar herramientas técnicas y recursos que permitan desarrollar el liderazgo y potenciar el desarrollo de habilidades para el ejercicio de un liderazgo creativo e innovador, aplicando técnicas efectivas y oportunas de comunicación y retroalimentación. Además los participantes conseguirán liderar eficientemente equipos…

VER MAS

COACHING DE TRABAJO EN EQUIPO CREATIVIDAD

OBJETIVOS GENERALES El Coaching de Equipos crea una base de trabajo para el autoconocimiento, direcciones claras hacia el cambio y las reglas necesarias de funcionamiento como equipo sostenible en el tiempo.Con ello se consiguen estrategias de gestión de calidad tanto en la comunicación y el clima emocional, que promueven una…

VER MAS

CALIDAD EN ATENCIÓN AL CLIENTE

OBJETIVOS GENERALES   Comprender los factores que hacen posible la integración del ser y como inciden en el trabajo que desempeñan. Buscando un desarrollo profesional y personal. Comprender los conceptos claves sobre el ciclo de servicio. Prácticar el código de calidad en el servicio de la entidad. Fomentar una actitud positiva de servicio para dar excelencia.

VER MAS

OUTDOOR DE INTEGRACIÓN PARA EQUIPOS

OBJETIVOS GENERALES Practicaran dinámicas outdoor para integrar las competencias y talentos al trabajo del equipo Fomentar actitudes cohesionadotas en equipos de trabajo que faciliten la mejora de las relaciones profesionales y personales. Aumentar la motivación hacia los objetivos del conjunto de la empresa. Desarrollar entre todos una comunicación fluida y receptiva. Reforzar comportamientos flexibles en equipos…

VER MAS

COMUNICACIÓN EFECTIVA

OBJETIVOS GENERALES Al finalizar la actividad los participantes estarán en condiciones de reconocer el impacto del lenguaje y la comunicación en las organizaciones; lograr que la comunicación esté al servicio del logro de los objetivos institucionales; aprender e incorporar competencias y habilidades comunicacionales para el quehacer laboral. CURSO COMUNICACIÓN EFECTIVA…

VER MAS

AUTOCUIDADO Y PREVENCIÓN DEL ESTRÉS LABORAL

OBJETIVOS GENERALES Al finalizar el curso los participantes estarán en condiciones  de conocer diferentes modelos teóricos, diferenciar técnicamente el estrés negativo del positivo, conocerán el estrés como proceso y sus modalidades de afrontamiento. Así mismo podrán reconocer e identificar los factores psicosociales y personales que inciden

VER MAS

HABILIDADES DIRECTIVA

OBJETIVOS  GENERALES Los alumnos deben ser capaces de conocer y aplicar las claves y conceptos básicos asociados al Liderazgo constructivo y situacional, desarrollando pautas de Comportamiento que lo lleven a conseguir sus objetivos

VER MAS

TOLERANCIA Y NO DISCRIMINACIÓN

OBJETIVOS GENERALES Identificar a la igualdad y la no discriminación como derecho humano, principio y conducta, a fin de diferenciar los distintos modos en que se aborda desde el marco normativo, las instituciones y la sociedad.  Sensibilizar a través de la reflexión para que las personas participantes que· estos puedan…

VER MAS

CLIMA LABORAL EN TU EMPRESA

OBJETIVOS GENERALES  objetivo de este curso de Clima Laboral es lograr un mejor ambiente de trabajo toda vez que los participantes tomarán conciencia de la influencia que ellos ejercen en éste con sus actitudes, conductas y personalidad, además se establecerán en un plan de acción, compromisos de cambio personal con…

VER MAS